Manajemen Sumber Daya Manusia
Manajemen Personalia
Jenis Bahan
Monograf
Judul Alternatif
-
Pengarang
ARDANA, I Komang
Edisi
Ed. 1 , Cet. 1
Pernyataan Seri
-
Penerbitan
-
Bahasa
Indonesia
Deskripsi Fisik
Jenis Isi
-
Jenis Media
-
Penyimpanan Media
-
ISBN
978-979-756-801-6
ISSN
-
ISMN
-
Bentuk Karya
-
Target Pembaca
-
Catatan
Bibliografi : hlm, 299-300
Abstrak
Pesatnya persaingan Dunia bisnis mengakibatkan peranan Sumber Daya Manusia (SDM) kian penting dan strategis karena potensi besarnya untuk menunjang tercapainya tujuan suatu organisasi. Organisasi yang berorientasi pada profit maupun nirlaba untuk dapat bertahan harus dapat bekerja secara efektif dan efisien. untuk memwujudkan hal tersebut di butuhkan Sumber Daya Manusia yang cakap,berkualitas dan profesional.
| No. Barcode | No. Panggil | Lokasi Perpustakaan | Lokasi Ruangan | Kategori | Akses | Ketersediaan |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 00005390007 | 658.3 ARD m |
Perpustakaan Jakarta Pusat - Petojo Enclek Jl. Tanah Abang 1 Kebon Jahe Jakarta Pusat |
RUANG KOLEKSI UMUM PUSAT - Ruang Baca Untuk Koleksi Umum | Koleksi Umum | Dapat dipinjam | Tersedia |
| No. | Nama File | Nama File Format Flash | Format File | Aksi |
|---|---|---|---|---|
| Tidak ada data. | ||||
| Tag | Ind1 | Ind2 | Isi |
|---|---|---|---|
| 001 | JAKSE-07160000000168 | ||
| 005 | 20160720092030.0 | ||
| 008 | ***********************************ind** | ||
| 020 | # | # | $a 978-979-756-801-6 |
| 035 | # | # | 0010-071600000000167 |
| 040 | # | # | $a JKPDJAK |
| 041 | 0 | # | $a IND |
| 082 | 0 | 4 | $a 658.3 $2 [23] |
| 090 | # | # | $a 658.3 ARD m |
| 100 | 1 | # | $a ARDANA, I Komang |
| 245 | 0 | # | $a Manajemen sumber daya manusia / $c I Komang Ardana, Ni Wayan Mujiati, I Wayan Muhiartha Utama |
| 250 | # | # | $a Ed. 1 , $b Cet. 1 |
| 260 | # | # | $a Yogyakarta : $b Graha Ilmu, $c 2012 |
| 504 | # | # | $a Bibliografi : hlm, 299-300 |
| 520 | # | # | $a Pesatnya persaingan Dunia bisnis mengakibatkan peranan Sumber Daya Manusia (SDM) kian penting dan strategis karena potensi besarnya untuk menunjang tercapainya tujuan suatu organisasi. Organisasi yang berorientasi pada profit maupun nirlaba untuk dapat bertahan harus dapat bekerja secara efektif dan efisien. untuk memwujudkan hal tersebut di butuhkan Sumber Daya Manusia yang cakap,berkualitas dan profesional. |
| 521 | 1 | # | $a DEWASA |
| 650 | # | 4 | $a MANAJEMEN PERSONALIA |
| 700 | 1 | # | $a MUJIATI, Ni Wayan |
| 700 | 1 | # | $a UTAMA, I Wayan Mudiartha |
| 850 | # | # | $a JKPDJAK |
| 852 | # | # | $a JKPDJAK |
| 990 | # | # | $a 001447/15 |
| 990 | # | # | $a 001448/15 |
| 990 | # | # | $a 001449/15 |
| 990 | # | # | $a P004312/12 |