Management For Everyone 4 : Organisasi
Manajemen Organisasi
Jenis Bahan
Monograf
Judul Alternatif
-
Pengarang
A.B Susanto ; TIM ESENSI
Edisi
Pernyataan Seri
-
Penerbitan
Jakarta : Erlangga, 2011
Bahasa
Indonesia
Deskripsi Fisik
viii, 105 hlm. : ilustrasi ; 21 cm.
Jenis Isi
-
Jenis Media
-
Penyimpanan Media
-
ISBN
978-979-075-974-9
ISSN
-
ISMN
-
Bentuk Karya
Bukan fiksi atau tidak didefinisikan
Target Pembaca
Dewasa
Catatan
-
Abstrak
Faktor terpenting agar organisasi berhasil melakukan eksekusi adalah kepemimpinan dan budaya, dua hal yang terkait erat. Pemimpinlah yang merumuskan strategi dan menjadi eksekutornya. Sementara budaya organisasi menjadi penopang strategi perusahaan. Kepemimpinan dan budaya yang kuat membantu meningkatkan kinerja organisasi. Pemimpin harus melakukan berbagai agenda perubahan dan jika diperlukan juga melakukan inovasi. Diyakini, dalam rangka mencapai keberhasilan dan melanggengkannya, etika memegang peranan penting. Etika meningkatkan kepercayaan, reputasi, produktivitas, dan, pada gilirannya, kinerja organisasi. Ringkas kata, buku ini mengulas bagaimana organisasi mencapai visi dan misinya melalui perpaduan strategi, struktur, kepemimpinan, budaya, etika, manajemen perubahan, dan inovasi.
| No. Barcode | No. Panggil | Lokasi Perpustakaan | Lokasi Ruangan | Kategori | Akses | Ketersediaan |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 00005227670 | 658.1 SUS m |
Perpustakaan Jakarta - Cikini Jln. Cikini Raya No. 73, Komplek Taman Ismail marzuki, Jakarta Pusat |
Cikini Umum - Lantai 4 dan Lantai 5 | Storage Umum | Dapat dipinjam | Tersedia |
| 00005227671 | 658.1 SUS m |
Perpustakaan Jakarta - Cikini Jln. Cikini Raya No. 73, Komplek Taman Ismail marzuki, Jakarta Pusat |
Cikini Umum - Lantai 4 dan Lantai 5 | Storage Umum | Dapat dipinjam | Tersedia |
| 00005227674 | 658.1 SUS m |
Perpustakaan Jakarta - Cikini Jln. Cikini Raya No. 73, Komplek Taman Ismail marzuki, Jakarta Pusat |
Cikini Umum - Lantai 4 dan Lantai 5 | Storage Umum | Dapat dipinjam | Tersedia |
| 00005388385 | 658.1 SUS m |
Perpustakaan Jakarta Pusat - Petojo Enclek Jl. Tanah Abang 1 Kebon Jahe Jakarta Pusat |
RUANG KOLEKSI UMUM PUSAT - Ruang Baca Untuk Koleksi Umum | Koleksi Umum | Dapat dipinjam | Tersedia |
| 00005523689 | 658.1 SUS m |
Perpustakaan Jakarta Barat - Tanjung Duren Jalan Tanjung Duren Barat Raya No. 36 |
RUANG KOLEKSI UMUM BARAT - Ruang Layanan Khusus Remaja dan Dewasa | Koleksi Umum | Baca di tempat | Tersedia |
| 00005688367 | BI/658.1 SUS m |
Perpustakaan Jakarta Utara - Koja Jl. Logistik Raya No. 2 Kelurahan Tugu Selatan Kecamatan Koja Jakarta Utara |
RUANG KOLEKSI BI CORNER UTARA - BI CORNER | Koleksi Umum | Baca di tempat | Tersedia |
| 00005695405 | BI/658.04 SUS m |
Perpustakaan Jakarta Pusat - Petojo Enclek Jl. Tanah Abang 1 Kebon Jahe Jakarta Pusat |
RUANG KOLEKSI BI CORNER PUSAT - | Koleksi Umum | Tidak Dapat Dipinjam | Tersedia |
| No. | Nama File | Nama File Format Flash | Format File | Aksi |
|---|---|---|---|---|
| Tidak ada data. | ||||
| Tag | Ind1 | Ind2 | Isi |
|---|---|---|---|
| 001 | JAKPU-11139000002044 | ||
| 005 | 20220308105346 | ||
| 008 | 220308################e##########0#ind## | ||
| 020 | # | # | $a 978-979-075-974-9 |
| 035 | # | # | $a 0010-111390000002044 |
| 040 | # | # | $a JKPDJAK |
| 041 | 0 | # | $a IND |
| 082 | # | # | $a 658.04 |
| 084 | # | # | $a 658.1 SUS m |
| 084 | # | # | $a BI/658.1 SUS m |
| 090 | # | # | $a 658.1 SUS m |
| 100 | 1 | # | $a A.B Susanto |
| 245 | 1 | # | $a Management for everyone 4 : $b Organisasi /$c A.B Susanto, editor Tim Esensi |
| 260 | # | # | $a Jakarta :$b Erlangga,$c 2011 |
| 300 | # | # | $a viii, 105 hlm. : $b ilustrasi ; $c 21 cm. |
| 520 | # | # | $a Faktor terpenting agar organisasi berhasil melakukan eksekusi adalah kepemimpinan dan budaya, dua hal yang terkait erat. Pemimpinlah yang merumuskan strategi dan menjadi eksekutornya. Sementara budaya organisasi menjadi penopang strategi perusahaan. Kepemimpinan dan budaya yang kuat membantu meningkatkan kinerja organisasi. Pemimpin harus melakukan berbagai agenda perubahan dan jika diperlukan juga melakukan inovasi. Diyakini, dalam rangka mencapai keberhasilan dan melanggengkannya, etika memegang peranan penting. Etika meningkatkan kepercayaan, reputasi, produktivitas, dan, pada gilirannya, kinerja organisasi. Ringkas kata, buku ini mengulas bagaimana organisasi mencapai visi dan misinya melalui perpaduan strategi, struktur, kepemimpinan, budaya, etika, manajemen perubahan, dan inovasi. |
| 521 | # | # | $a DEWASA |
| 650 | # | 4 | $a MANAJEMEN ORGANISASI |
| 659 | # | # | $a Pembelian |
| 710 | # | $a TIM ESENSI | |
| 850 | # | # | $a BPAD DKI |
| 990 | # | # | $a B000767/16 |
| 990 | # | # | $a D102126/13 |
| 990 | # | # | $a D102127/13 |
| 990 | # | # | $a D102130/13 |
| 990 | # | # | $a P0000819/16 |
| 990 | # | # | $a P007777/18 |
| 990 | # | # | $a U001455/17 |