Ada asumsi mendasar bahwa pertumbuhan adalah hal yang selalu positif, tidak terbatas, dan dibutuhkan demi mencapai kesuksesan. Karena itu, ketika sebuah perusahaan mulai berhasil, biasanya mereka akan mempekerjakan lebih banyak orang, membangun lebih banyak infrastruktur, dan mengeluarkan lebih banyak uang. Tetapi banyak penelitian, seperti yang dikutip dalam buku ini, mengindikasikan bahwa pertumbuhan secara membabi buta memicu bermacam masalah dalam bisnis, mulai dari penambahan jam kerja, pemutusan hubungan kerja, hingga kebangkrutan. Company of one, yang bisa berupa seorang pemilik bisnis atau sekelompok pendiri bisnis yang sengaja menjaga bisnisnya tetap kecil, mempertanyakan pertumbuhan. Company of one berbeda dari kebanyakan bisnis kecil atau usaha rintisan yang umumnya mengincar perkembangan atau pertumbuhan untuk mencapai puncak profitabilitas.