#

Multipliers : Bagaimana Pemimpin Bisa Mengeluarkan Potensi Terbaik Setiap Orang

Kepemimpinan

Jenis Bahan

Monograf

Judul Alternatif

-

Pengarang

Wiseman, Liz (Pengarang) ; Christrina Endang Wijayanti (Penerjemah) ; Virgiona Elsandra H. (Ilustrator)

Edisi

Cetakan pertama

Pernyataan Seri

-

Penerbitan

Jakarta : Elex Media Komputindo, 2021

Bahasa

Indonesia

Deskripsi Fisik

ix, 441 halaman : ilustrasi ; 21 cm.

Jenis Isi

teks

Jenis Media

tanpa perantara

Penyimpanan Media

volume

ISBN

9786230028502

ISSN

-

ISMN

-

Bentuk Karya

Bukan fiksi atau tidak didefinisikan

Target Pembaca

Dewasa

Catatan

-


Abstrak

Kita semua memiliki pengalaman dengan dua tipe pemimpin yang sangat berbeda. Tipe pertama menguras kecerdasan, energi, dan kemampuan dari orang-orang di sekitarnya dan selalu perlu menjadi orang terpintar di ruangan itu. Mereka adalah pembunuh ide, penyadap energi, Diminishers bakat dan komitmen. Di sisi lain sebuah spektrum terdapat para pemimpin yang menggunakan kecerdasan mereka untuk memperkuat kecerdasan dan kemampuan orang-orang di sekitar mereka. Ketika para pemimpin ini masuk ke sebuah ruangan, ‘bola lampu’ menyala di atas kepala; ide mengalir dan masalah terpecahkan. Mereka adalah para pemimpin yang menginspirasi karyawan untuk meregangkan diri untuk memberikan hasil yang melampaui harapan. Mereka adalah Multipliers. Dan dunia membutuhkan lebih banyak dari mereka, terutama sekarang ketika para pemimpin diharapkan untuk berbuat lebih banyak dengan cara yang lebih sedikit. Dalam buku yang menarik dan sangat praktis ini, pakar kepemimpinan Liz Wiseman mengeksplorasi dua gaya kepemimpinan ini, secara persuasif menunjukkan bagaimana Multipliers dapat memiliki efek yang sangat positif dan menguntungkan bagi organisasi—menyelesaikan lebih banyak dengan sumber daya yang lebih sedikit, mengembangkan dan menarik bakat, dan menumbuhkan ide-ide baru dan energi untuk mendorong perubahan dan inovasi organisasi. Dalam menganalisis data lebih dari 150 pemimpin, Wiseman telah mengidentifikasi lima disiplin ilmu yang membedakan Multipliers dari Diminishers. Kelima disiplin ini tidak didasarkan pada bakat bawaan; memang, itu adalah keterampilan dan praktik yang dapat dipelajari setiap orang untuk digunakan—bahkan untuk orang dengan sikap Diminishers yang kuat. Studi kasus yang nyata serta kiat dan teknik praktis menghidupkan setiap prinsip ini, menunjukkan kepada Anda bagaimana menjadi Multipliers juga, baik Anda seorang manajer baru atau berpengalaman. Klasik yang dihormati ini telah diperbarui dengan contoh-contoh baru Multipliers, serta dua bab baru satu tentang Accidental Diminishers, dan satu tentang cara menangani Diminishers. Bayangkan saja apa yang dapat Anda capai jika Anda dapat memanfaatkan semua energi dan kecerdasan di sekitar Anda. Multipliers akan menunjukkan caranya.

No. Barcode No. Panggil Lokasi Perpustakaan Lokasi Ruangan Kategori Akses Ketersediaan
00005690685 KC/158.4 WIS m Perpustakaan Jakarta - Cikini
Jln. Cikini Raya No. 73, Komplek Taman Ismail marzuki, Jakarta Pusat
Cikini Deposit - Lantai 6 KCKR lantai 6 Baca di tempat Tersedia
00005898608 158.4 WIS m Perpustakaan Jakarta - Cikini
Jln. Cikini Raya No. 73, Komplek Taman Ismail marzuki, Jakarta Pusat
Cikini Umum - Lantai 4 dan Lantai 5 Koleksi Umum Dapat dipinjam Tersedia
00005898613 158.4 WIS m Perpustakaan Jakarta - Cikini
Jln. Cikini Raya No. 73, Komplek Taman Ismail marzuki, Jakarta Pusat
Cikini Umum - Lantai 4 dan Lantai 5 Storage Umum Dapat dipinjam Tersedia
00005898618 158.4 WIS m Perpustakaan Jakarta - Cikini
Jln. Cikini Raya No. 73, Komplek Taman Ismail marzuki, Jakarta Pusat
Cikini Umum - Lantai 4 dan Lantai 5 Koleksi Umum Dapat dipinjam Tersedia
00005898623 158.4 WIS m Perpustakaan Jakarta - Cikini
Jln. Cikini Raya No. 73, Komplek Taman Ismail marzuki, Jakarta Pusat
Cikini Umum - Lantai 4 dan Lantai 5 Storage Umum Dapat dipinjam Tersedia
00005898628 158.4 WIS m Perpustakaan Jakarta - Cikini
Jln. Cikini Raya No. 73, Komplek Taman Ismail marzuki, Jakarta Pusat
Cikini Umum - Lantai 4 dan Lantai 5 Koleksi Umum Dapat dipinjam Tersedia
No. Nama File Nama File Format Flash Format File Aksi
Tidak ada data.
Tag Ind1 Ind2 Isi
001 INLIS000000000828632
005 20221128020741
006 a####g############
007 ta
008 220317################e##########0#ind##
020 # # $a 9786230028502
035 # # $a 0010-0322000353
040 # # $a JKPDJAK
041 # # $a ind$h eng
082 # # $a 158.4$2 [23]
084 # # $a KC/158.4 WIS m
090 # # $a 158.4 WIS m
100 0 # $a Wiseman, Liz$e Pengarang$e Wiseman, Liz$e Pengarang$e Wiseman, Liz$e Pengarang$e Wiseman, Liz$e Pengarang$e Wiseman, Liz$e Pengarang$e Wiseman, Liz$e Pengarang$e Wiseman, Liz$e Pengarang$e Wiseman, Liz$e Pengarang
245 1 # $a Multipliers : $b bagaimana pemimpin bisa mengeluarkan potensi terbaik setiap orang /$c Liz Wiseman ; penerjemah, Christrina Endang Wijayanti ; editor, Virgiona Elsandra H.
250 # # $a Cetakan pertama
264 # # $a Jakarta :$b Elex Media Komputindo,$c 2021
300 # # $a ix, 441 halaman : $b ilustrasi ; $c 21 cm.
336 # # $a teks$2 rdacontent
337 # # $a tanpa perantara$2 rdamedia
338 # # $a volume$2 rdacarrier
520 # # $a Kita semua memiliki pengalaman dengan dua tipe pemimpin yang sangat berbeda. Tipe pertama menguras kecerdasan, energi, dan kemampuan dari orang-orang di sekitarnya dan selalu perlu menjadi orang terpintar di ruangan itu. Mereka adalah pembunuh ide, penyadap energi, Diminishers bakat dan komitmen. Di sisi lain sebuah spektrum terdapat para pemimpin yang menggunakan kecerdasan mereka untuk memperkuat kecerdasan dan kemampuan orang-orang di sekitar mereka. Ketika para pemimpin ini masuk ke sebuah ruangan, ‘bola lampu’ menyala di atas kepala; ide mengalir dan masalah terpecahkan. Mereka adalah para pemimpin yang menginspirasi karyawan untuk meregangkan diri untuk memberikan hasil yang melampaui harapan. Mereka adalah Multipliers. Dan dunia membutuhkan lebih banyak dari mereka, terutama sekarang ketika para pemimpin diharapkan untuk berbuat lebih banyak dengan cara yang lebih sedikit. Dalam buku yang menarik dan sangat praktis ini, pakar kepemimpinan Liz Wiseman mengeksplorasi dua gaya kepemimpinan ini, secara persuasif menunjukkan bagaimana Multipliers dapat memiliki efek yang sangat positif dan menguntungkan bagi organisasi—menyelesaikan lebih banyak dengan sumber daya yang lebih sedikit, mengembangkan dan menarik bakat, dan menumbuhkan ide-ide baru dan energi untuk mendorong perubahan dan inovasi organisasi. Dalam menganalisis data lebih dari 150 pemimpin, Wiseman telah mengidentifikasi lima disiplin ilmu yang membedakan Multipliers dari Diminishers. Kelima disiplin ini tidak didasarkan pada bakat bawaan; memang, itu adalah keterampilan dan praktik yang dapat dipelajari setiap orang untuk digunakan—bahkan untuk orang dengan sikap Diminishers yang kuat. Studi kasus yang nyata serta kiat dan teknik praktis menghidupkan setiap prinsip ini, menunjukkan kepada Anda bagaimana menjadi Multipliers juga, baik Anda seorang manajer baru atau berpengalaman. Klasik yang dihormati ini telah diperbarui dengan contoh-contoh baru Multipliers, serta dua bab baru satu tentang Accidental Diminishers, dan satu tentang cara menangani Diminishers. Bayangkan saja apa yang dapat Anda capai jika Anda dapat memanfaatkan semua energi dan kecerdasan di sekitar Anda. Multipliers akan menunjukkan caranya.
521 # # $a umum
650 # 4 $a Kepemimpinan
700 3 # $a Christrina Endang Wijayanti$e Penerjemah
700 0 # $a Virgiona Elsandra H.$e Ilustrator
850 # # $a JKPDJAK
990 # # $a D003605/21
990 # # $a D024937/22
990 # # $a D024938/22
990 # # $a D024939/22
990 # # $a D024940/22
990 # # $a D024941/22